組織活力調査

組織活力調査の特長

• 充実した調査をインターネットを活用して低コストで提供します！
  （社員満足度調査）
• 活力向上にかかわる幅広い問題について、解決のお手伝いができます！

組織活力調査は日本経営システム(株)とみずほ情報総研(株)で共同開発した新しいサービスで、両社のノウハウを組み合わせて実現しました。
組織の活力は企業が発展する原動力であり、社員の活力向上はどの企業にとっても重要な経営課題です。取り組み手法のひとつとして「社員満足度調査」が注目されており、約3割の会社が定期的に実施しています（経済同友会2002年調査）。

インターネットの活用により低価格、短期間でアンケート結果をお届けすることができ、経営コンサルタントの見識により貴社固有の活力向上課題を明らかにします。
組織活力調査によって、「ES経営」推進の確かな一歩を踏み出すことができます。

組織活力調査の内容の詳細は、下記をご覧ください。
みずほ情報総研のホームページ「組織活力調査」

このようなときにお役に立ちます

• 経営者として社員の気持ちや考えを正確に知りたい
• 社員のやる気を高められるように人事制度を見直したい
• ES経営（社員満足を重視する経営）を標榜しており、ES向上に直結するアクションプランを実践したい
• 人材確保が容易でない時代となり、優秀な人材をなんとしても定着させ、採用したい
• 経営戦略を実行するために社内の一体感、連帯意識、協調性を高めたい
• 風通しのよい、活力あふれる社風、企業文化を形成したい