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人材マネジメント・システムの変革

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人材マネジメント・システムの変革

『人材マネジメント・システムの変革』

Transforming Your Human Resources Management System

日本経営システム株式会社・著
有斐閣
本体価格1,900円(税込1,995円)

目 次

1.人材マネジメント・システム変革を成功させるには

  • 1. 人材マネジメント・システムとは
  • 2. 人材マネジメント・システム変革の成功ポイント
  • 3. 経営トップが踏まえておきたいポイント

人材マネジメント・システムのテーマ別構築のポイント:「人材育成」

2.人材マネジメント・システムの変革事例

  • 事例1 人事制度の総点検
  • 事例2 社風の浸透を目指した人事制度の構築
  • 事例3 実力主義を目指した職能資格制度の再生

人材マネジメント・システムのテーマ別構築のポイント:「人材評価・活用」

3.個別制度の変革事例

  • 事例4 生きた目標管理にするには
  • 事例5 役割給の導入
  • 事例6 年俸制の導入
  • 事例7 退職金・年金制度の再構築

人材マネジメント・システムのテーマ別構築のポイント:「MBO (目標管理制度)」

4.関連改革事例

  • 事例8 パートの戦力向上
  • 事例9 グループ人材活用制度の整備

人材マネジメント・システムのテーマ別構築のポイント:「人件費コントロール」

5.人事制度改革の基礎知識

  • 1. 人事制度の変遷と種類
  • 2. 人事制度を構成する諸制度
  • 3. 人事制度再構築の一般的手順

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