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プロサッカークラブの経営に学ぶプロサッカークラブを手がける企業経営者の方から「サッカークラブの経営はウルトラC級の難しさだよ」という感想を伺ったことがある。
プロサッカーは人々に感動を提供する事業であり、夢の追求が強く求められる。一方、経営を成り立たせることも不可欠である。才能あふれるスター選手の存在は人々に感動を与える大切な要素だが、健全経営のためにはチーム人件費を厳格に管理しなければならない。
クラブ経営には「ロマン」と「ソロバン」の両立が厳しく求められる。ロマンの追求が生み出す収益機会を最大限に活かし、ソロバンの成立とともにロマン追求の再投資原資を生み出す“価値創造モデル”づくりに挑戦しなくてはならない。
今月は難しいとされるプロサッカークラブのマネジメントを考察し、企業経営にも共通するマネジメントの原則を考えてみたい。
流通・小売
ナレッジマネジメントの基盤構築
食品・飲料・アグリカルチャー
ナレッジマネジメントの基盤構築
エレクトロニクス
IR準備支援
化学・金属・素材
オーナー型経営から組織的経営への移行支援
流通・小売
公開に向けた組織的運営の基盤整備
化学・金属・素材
公開に向けた組織的運営の基盤整備
No.469 2009年5月号
PDCAサイクルをうまく回すには
No.461 2008年9月号
部門責任者に求められる姿勢
No.431 2006年3月号
IPOに向けた経営基盤の整備
No.398 2003年6月号
内科療法的な経営改革の進め方
No.365 2000年9月号
改善目的の確認